BOSS直聘将从9月1日无条件取消大小周

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驱动中国2021年8月17日消息，在成年人的世界，是加班亦或是选择生存，这根本不用犹豫，不加班房贷的压力就没法缓解，要想生活下去，那必须还得牺牲个人休息时间。

不过，随着996的持续发酵所引发的激烈讨论，也迫使互联网公司开始做出改变，或许是时候取消大小周、996制度了。而现在有消息称，BOSS直聘将从9月1日无条件取消大小周，并且员工的薪资总额保持不变。

据了解，今日，BOSS直聘宣布将从2021年9月1日起取消“大小周”。恢复双休后，员工薪资中的“周末加班费”仍正常发出，薪资总额不变。BOSS直聘的薪资结构中，“周末加班费”部分约占员工年薪的20%，此举也相当于变相全员涨薪。

相比BOSS直聘的慷慨，字节跳动取消大小周制度全然引发了争议，取消大小周没有想象中的涨薪情况的出现，这让一些背负房贷的员工感觉到了空前的压力，直呼家中揭不开锅。对此，有员工接受媒体采访时表示，对研发来说，加班费一天6000元，两天就是一名普通员工一个月的收入，而他的房贷本来是考虑了加班收入的，现在没了加班费，压力很大。

这里小编想说的是，取消大小周以及996制度的初衷显然是想让员工有更好的生活，将更多地时间还给员工，但这一切如果是以牺牲员工的薪资为代价，到底有种本末倒置的意思，试问员工的生存都有了问题，周末的闲适又有何意义？

公开资料显示，"BOSS 直聘"是在全球范围内首创互联网"直聘"模式的在线招聘产品 ，由赵鹏带领团队创办，2014年 7 月上线，隶属于看准科技集团，致力于用科技解决职业领域问题 。"BOSS直聘"总部设立在北京，在上海、天津 、广州、成都、重庆、深圳、杭州、设有分部。