欧德宁退休为谢罪？英特尔或引入“外援”

[导读]英特尔在不直接宣布继任者的情况下宣布欧德宁将在明年退休很大程度上是由于欧德宁未能让英特尔适应移动浪潮。董事会认为英特尔需要在公司发展方向上作出改变。

英特尔总裁兼首席执行官保罗·欧德宁（腾讯科技配图）

腾讯科技讯（汤姆）北京时间11月20日消息，英特尔今日宣布，公司总裁兼首席执行官保罗-欧德宁（Paul Otellini）将在明年5月召开的年度股东大会上退休，辞去首席执行官和董事职务。届时，英特尔将启动管理层交替计划，并在未来6个月内完成。与此同时，英特尔董事会已经开始寻找欧德宁的替代人选，并同时批准晋升三位高管为公司执行副总裁，他们分别是软件业务主管雷内-詹姆斯(Renee James)、公司首席运营官兼全球制造业务主管布赖恩-科兹安尼克(Brian Krzanich)和首席财务官兼企业战略主管斯塔西-史密斯(Stacy Smith)。

在这一消息传出后，英特尔股价当地时间周一在常规交易中小幅上涨，至20.22美元。在盘前交易中，英特尔股票曾短暂暂停，开盘后经历小幅下跌，但随后开始反弹。

之后，英特尔媒体管理总监保罗-贝尔戈文（Paul Bergevin）通过电话向部分媒体透露，欧德宁的离职“完全是他自己的人的决定，同所谓的面临董事会压力之说毫无关系。”

各方评述

1. Wedbush Securities分析师贝斯特-范希斯(Betsy Van Hees)重申英特尔的“中性”评级（Neutral rating），并维持其23美元的目标股价。

“PC产业正在经历快速的变化，我们相信英特尔正努力在快速发展的移动市场中找准自己的发展方向。尽管欧德宁已经为公司付出了40年的汗水与劳动，但董事会对于能够为全球最优秀的科技公司带来新鲜血液和人才的机会依然感到兴奋。”

范希斯认为，如今影响英特尔股价的负面因素已经得到了有效限制，但可以推动其股价上涨的积极因素也同样受限。只在有PC市场发展正常化、英特尔下一任CEO确定以及消费者对于超极本表现出更积极的态度后，这一情况才有可能发生改观。

2. 市场研究机构Longbow Research分析师乔安妮-费妮(JoAnne Feeney)将英特尔的股票评级定为“中性”，并认为现年61岁的欧德宁与英特尔公司内部65岁的强制退休年龄仍然有一定距离，照理来说，欧德宁应该还有充足的时间继续执掌公司帅印。

费妮认为，提前6个月宣布欧德宁退休的消息意味着，英特尔董事会可能主要考虑从外部寻找欧德宁的接替者，并通过这一方法打破公司以往在内部推荐CEO候选人的传统。

“我们认为，英特尔在不直接宣布继任者的情况下宣布欧德宁将在明年退休的这一消息很大程度上是由于欧德宁未能尽早让这家公司适应移动化的浪潮。也有可能是因为董事会认为英特尔需要在公司发展方向上作出改变，公司不仅仅需要向移动市场加大攻势，同时还要将铸造业务涵盖到公司的发展版图内。亦或者，英特尔也可以采取其他一些举措来更充分的利用自己在制造领域中的优势。”费妮如是说道。

3. 美国投资银行派杰(Piper Jaffray)分析师古斯-理查德(Gus Richard)同样将英特尔的股票评级定为“中性”，目标股价为19美元。他在今天发布的投资者报告中表示，英特尔CFO斯塔西-史密斯是接替欧德宁的热门候选人之一。除此之外，公司 COO布赖恩-科兹安尼克和移动业务主管达蒂-普洱穆特(Dadi Perlmutter)也都是可能上位的候选人。

理查德在投资者报告中写道：“上任8年的英特尔CEO在公司正面临着移动化浪潮所带来巨大挑战的时候选宣布即将退休。虽然英特尔目前的制造能力仍然占有优势，但其竞争对手三星正在迎头赶上。而现在的新设计越来越倾向于使用价格低廉的处理技术，而不是使用PC中常用的高性能CPU晶体管。在移动时代，谷歌(微博)、Facebook和苹果的公司都在努力设计自己的移动处理器和服务器处理器。而随着PC市场的增长开始接近停滞，英特尔已经在努力尝试向移动市场进行转变，并开始着重加强自己在制造领域的造诣。然而，英特尔在移动领域中所取得的成绩十分有限，且公司制造的晶片价格相当于TSMC的三倍。因此，无论英特尔的未来CEO是谁，他在带领公司继续前行的过程中都将面临诸多棘手的问题。”

“目前，尽管欧德宁的离职被外界形容为‘退休’，但在绝大多数情况下，一间公司CEO的离职往往不会那么简单。因此，我们维持对于英特尔的‘中性’评级。”理查德最后补充道。